Centre de formation spécialisé pour les entrepreneurs forestiers et agricoles

Des formations adaptées pour
les entrepreneurs et leurs équipes

Formation en gestion d’entreprises

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Gestion d’entreprise forestière

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Formation en gestion

Gestion d’entreprise agricole

Foresterie

Supervision d’opérations forestières

Aide financière Desjardins 500$

Général

La santé psychologique de l’entrepreneur

Gestion_de_la_performance_à_laide_dindicateurs_clés_pour_entrepreneurs_forestiers

Foresterie

Gestion de la performance à l’aide d’indicateurs clés pour entrepreneurs forestiers

”« Prenez l'argent de votre portefeuille et investissez-le dans votre tête et à son tour, votre esprit remplira votre portefeuille »
Benjamin Franklin

Notre mission

Développer les compétences en gestion de chaque entrepreneur.

Le CEMR

formations pour propulser ton entreprise vers de nouveaux horizons.

Les formations

formateurs d’expérience qui connaissent les réalités des entrepreneurs forestiers et agricoles.

Avec un taux de satisfaction de 93%

Le CEMR offre une formule unique qui a fait ses preuves

3206
Heures de formations

788
Inscriptions

353
Clients

38
Cohortes

Des participants témoignent de leur expérience au CEMR

Près de 3000 formulaires d’évaluation complétés.

Des participants plus que satisfaits!

“
Jean-Daniel LavoieDomtar
“« Une note de 11 sur 10 sur tous les aspects! En pénurie de main-d’œuvre et avec un mode de gestion qui évolue, les formations en ressources humaines du CEMR sont des indispensables en supervision des opérations forestières. »”

“
Kevin DuboisTheWoods et Fils
“«Je suis impressionné par les formateurs. Je sors d’ici avec un bagage incroyable que j’ai hâte de mettre en application! »”

“
Paméla DrapeauFerme Ruisseau Clair
“« Même si j’en ai appris beaucoup au CÉGEP, ce qu’on apprend ici, on peut le mettre immédiatement en application dans notre entreprise. Je conseille cette formation à tout le monde! »”

“
Alexandre BernierFerme des Mésanges
“« Très constructive, j’en ai appris énormément et j’ai maintenant une boîte à outils incroyable pour réussir! »”

“
Serge DemersDomtar
“« Entièrement satisfait. Tous les superviseurs devraient passer par le CEMR. J’ai trouvé formidable que les formateurs soient expérimentés au niveau forestier. »”

“
William VerreaultTransport E. Verreault
“« Ils nous donnent beaucoup d’outils, les professeurs sont excellents et la dynamique de groupe incroyable! »”

“
Martin LamontageMulti R.S
“«Veut veut pas ça te change comme personne, je me sent un meilleur entrepreneur.»”

“
Mélissa VerreaultFerme Technor
“«Je le recommande à tout entrepreneur qui désir avoir de la croissance et qui veut s'améliorer»”

“
Jérémy Bolduc-GauthierFerme Philippe Bolduc
“«Je me sens plus en confiance, je me sens plus comme un entrepreneur!»”

“
Patrice SimardLes Forestiers Multi-Sim
“«Pour moi, c'est un investissement d'entreprise. Je suis très satisfait!»”

“« Une note de 11 sur 10 sur tous les aspects! En pénurie de main-d’œuvre et avec un mode de gestion qui évolue, les formations en ressources humaines du CEMR sont des indispensables en supervision des opérations forestières. »”
Jean-Daniel LavoieDomtar

“«Je suis impressionné par les formateurs. Je sors d’ici avec un bagage incroyable que j’ai hâte de mettre en application! »”
Kevin DuboisTheWoods et Fils

“« Même si j’en ai appris beaucoup au CÉGEP, ce qu’on apprend ici, on peut le mettre immédiatement en application dans notre entreprise. Je conseille cette formation à tout le monde! »”
Paméla DrapeauFerme Ruisseau Clair

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Alexandre BernierFerme des Mésanges

“« Entièrement satisfait. Tous les superviseurs devraient passer par le CEMR. J’ai trouvé formidable que les formateurs soient expérimentés au niveau forestier. »”
Serge DemersDomtar

“« Ils nous donnent beaucoup d’outils, les professeurs sont excellents et la dynamique de groupe incroyable! »”
William VerreaultTransport E. Verreault

“«Veut veut pas ça te change comme personne, je me sent un meilleur entrepreneur.»”
Martin LamontageMulti R.S

“«Je le recommande à tout entrepreneur qui désir avoir de la croissance et qui veut s'améliorer»”
Mélissa VerreaultFerme Technor

“«Je me sens plus en confiance, je me sens plus comme un entrepreneur!»”
Jérémy Bolduc-GauthierFerme Philippe Bolduc

“«Pour moi, c'est un investissement d'entreprise. Je suis très satisfait!»”
Patrice SimardLes Forestiers Multi-Sim

Enseignants et communicateurs de talent

Nos formateurs comprennent les réalités et les enjeux des entrepreneurs forestiers et agricoles

Simon-Pierre Dallaire

Avocat
SBL Avocats et Notaires

Karine Déry

Directrice de comptes
Lussier

Jessica Tremblay

Avocate, Associée
SBL Avocats et notaires

Hugues Simard

Psychologue organisationnel
Développement Optimum Services-Conseils

Laïza Lavoie

M. fisc., CPA
Mallette

Éric Juneau

Courtier en assurances de dommages
Lussier

Anne St-Onge

Agronome, Conseillère en gestion
Groupe multiconseil agricole Saguenay-Lac-Saint-Jean

Stéphanie Nadeau

Propriétaire
Direction RH

Marc-Olivier Simard

Consultant en optimisation des opérations forestières
Marc-Olivier Simard consultant

Frédéric Côté

Agronome, Directeur de comptes agricole et agroalimentaire
Desjardins

Maxime Pearson

Propriétaire
Traduction M

Nancy Bergeron

M. Sc. CPA, Directrice, soutien au développement des affaires, financement
Desjardins

Jean-Patrice Tremblay

Directeur de comptes principal
Lussier

Denis Larouche

Agronome, Directeur général
GMA Saguenay-Lac-Saint-Jean

Jean-Philippe Dufour

Consultant-formateur en entreprise
Dufour – Consultation et formation

Katleen Hunter

CPA auditrice
Mallette

Yan Tremblay

Conseiller en gestion des RH
Mallette

Dominique Rousseau

CPA auditrice, CA
Mallette

Richard Leduc

Consultant
RL consultant

Une clientèle provenant de partout au Québec

Saguenay-Lac-Saint-Jean
Mauricie
Côte-Nord
Nord-du-Québec
Région de Québec
Abitibi-Témiscamingue
Charlevoix
Beauce
Bas St-Laurent
Outaouais
Gaspésie

Expérience immersive

Pour maximiser les retombées sur ta vie et sur celle de ton entreprise

Notre formule immersive (hébergement et repas sur place) permet d’éviter les distractions quotidiennes, favorise l’esprit d’équipe, le partage de connaissances, le réseautage, une plus grande rétention des apprentissages et développe le sentiment d’appartenance à #tonCEMR.